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OVB Vermögensberatung AG

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Recruiter – Promoter für Recruiting

Anywhere
part-time
Posted 11/7/2025
Verified Source
Key Skills:
Talent Acquisition Strategy
Full-cycle Recruiting
Passive Candidate Recruiting
LinkedIn Recruiter
Recruitment Marketing
Data Analysis
Interview Process
HRIS/ATS/CRM
Social Media Recruiting

Compensation

Salary Range

$50K - 70K a year

Responsibilities

Manage recruitment processes including job postings, candidate screening, interviewing, and social media recruiting.

Requirements

Requires German communication skills, ability to work under pressure, computer proficiency, initiative, and adaptability in a fast-changing environment.

Full Description

Job Description: • Offene Stellen mit perfekten Kandidaten besetzen • Auseinandersetzung mit Personalmarketing und Personalentwicklung • Formulieren von Stellenanzeigen, Pre-Screening • Führung von Vorstellungsgesprächen • Onlineausschreibungen • Social-Media-Recruiting Requirements: • Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (schriftlich und mündlich) • Fähigkeit, effektiv unter Druck zu arbeiten und Prioritäten zu setzen • Computerkenntnisse und Beherrschung der gängigen Bürosoftware (Microsoft Office, Google Suite, etc.) • Eigeninitiative und Fähigkeit, Aufgaben eigenständig zu erledigen • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem sich schnell ändernden Umfeld Benefits: • Sie bekommen ein Programm (Zoom) • Cloud • Mailprogramm kostenfrei gestellt

This job posting was last updated on 11/12/2025

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