via Talents By Vaia
$70K - 120K a year
Lead and mentor engineering team, make technical decisions, maintain code quality, implement new features, and monitor production systems.
Solid web development experience with Java and other languages, agile methodologies, CI/CD, software architecture knowledge, and strong leadership and communication skills.
This a Full Remote job, the offer is available from: Brazil, Delaware (USA) JOB DESCRIPTION Se você tem paixão por inovação e busca trabalhar em um ambiente ágil, colaborativo e desafiador, esta pode ser a sua oportunidade! Para nosso time de Engenharia, buscamos pessoas talentosas e capazes de construir sistemas complexos e de alta qualidade. Você estará diretamente em envolvimento com o negócio da empresa através da construção e manutenção de nossos sistemas. Nosso principal pilar é a qualidade daquilo que entregamos, entendemos que o importante é fazer bem feito ao invés de fazer rápido. Focamos na simplicidade da solução, nas entregas em pequenas partes e na autonomia das pessoas desenvolvedoras, a partir de um trabalho colaborativo. A maioria de nossas aplicações são construídas em Java, sendo necessário o interesse em atuar com essa tecnologia e na liderança técnica da equipe! Buscamos profissionais com habilidades de engenharia de software, gestão de pessoas e abertura para novos aprendizados! Se interessou pela oportunidade mas não reside em Joinville? Não tem problema, possibilitamos o trabalho remoto/home office. RESPONSIBILITIES AND ASSIGNMENTS • Orientar, motivar e desenvolver a equipe de engenheiros(as); • Tomar decisões técnicas e atuar na resolução de problemas complexos; • Manter os padrões e práticas estabelecidos na área, guiando a equipe a fim de transformar lógica de negócio em código de alta qualidade; • Definir e implementar novas funcionalidades; • Compreender e discutir os problemas e soluções propostas, buscando sempre a melhor solução técnica para os desafios encontrados; • Repassar informações técnicas relevantes para o negócio para demais áreas e pessoas envolvidas no desenvolvimento de produtos e soluções (equipe, demais líderes, gerentes, stakeholders...); • Revisar o código entregue pela equipe, fornecendo feedbacks; • Orientar a equipe na divisão de grandes entregas em pequenas partes coesas; • Monitorar a solução implementada em produção, avaliando erros, performance e disponibilidade; • Acompanhar tendências de mercado, identificar oportunidades de inovação e orientar a equipe na adoção de soluções que impulsionem o crescimento e a competitividade da empresa; • Colaborar com melhorias ou novos padrões na base de conhecimento da Engenharia. REQUIREMENTS AND QUALIFICATIONS • Experiência sólida em Desenvolvimento Web; • Experiência com metodologias ágeis, como Scrum ou Kanban; • Experiência com práticas de integração e entrega contínuas e testes automatizados; • Domínio de frameworks, bibliotecas e ferramentas, tais como Java, Python, JS, Ruby entre outros; • Conhecimento de Arquitetura de Software, princípios e padrões de projetos; • Conhecimento de estruturação de sistemas escaláveis, modulares e de alta performance; • Habilidade de gerenciamento de conflitos, tomada de decisão, comunicação assertiva e visão estratégica. Diferenciais • Ensino superior completo em Sistemas da Informação, Ciência da Computação ou áreas correlatas; • Conhecimento avançado em Grails e suas diferentes versões. • Cursos voltados a Arquitetura de Soluções. ADDITIONAL INFORMATION • Contratação CLT; • Carga horária de 8h por dia, com flexibilidade. NÓS QUEREMOS MUDAR O MUNDO E COMEÇAMOS POR AQUI! VOCÊ VEM COM A GENTE? Somos uma Fintech, Instituição de Pagamento credenciada pelo Banco Central do Brasil e temos como propósito maximizar a produtividade das empresas através da tecnologia. Oferecemos uma solução completa para gestão de cobranças, pagamentos, antecipações de recebíveis e atendemos mais de 200 mil clientes divididos entre profissionais autônomos, microempreendedores individuais (MEI) e grandes empresas. Nosso sonho começou em 2010, em Joinville/SC e acreditamos que o céu não é o limite para o nosso crescimento. Não é à toa que atualmente nosso time está em vários cantos do Brasil! Mais de 1.000 pessoas sonham junto com o Asaas, de forma colaborativa, inovadora, eficiente, com autonomia e liberdade para voar alto. Voos altos exigem recursos para viver e trabalhar melhor, além de liberdade para administrá-los. Por isso, acolhemos e cuidamos do nosso time oferecendo benefícios que apoiam seu crescimento pessoal e profissional: Para saúde e bem-estar: temos assistência médica e odontológica sem coparticipação, seguro de vida, auxílio para compra de medicamentos e para realizar atividades físicas. Além disso, a Neon é nossa parceira para cuidar da saúde financeira do time e a Zenklub para a saúde física e mental (oferecemos 4 sessões mensais de terapia ou nutricionista gratuitas). Na sede, também temos quick massage. Para alimentação e família: nosso benefício alimentação é flexível, por meio de um cartão de crédito, bandeira Visa. O saldo pode ser usado como cada um desejar. Na sede, temos free food e, para as famílias, oferecemos auxílio creche, programa de apoio parental e licença maternidade e paternidade estendida. Para educação e crescimento: além de um ambiente de desafios e muito desenvolvimento, temos uma plataforma de treinamentos in company e disponibilizamos auxílio educação que subsidia 70% de mensalidades de graduações e idiomas, bem como a compra de cursos e livros, para que nosso time nunca pare de aprender. Para o trabalho remoto de qualidade: oferecemos auxílio Home Office, equipamentos de trabalho, auxílio mobília e temos parceria com a WOBA, para os nossos colaboradores usarem coworkings em todo o Brasil quando desejarem. Conheça nossa sede, em Joinville/SC, nesse tour virtual! Extras, porque o Dream Team merece: temos Day Off no mês do aniversário, auxílio Happy Hour, bonificação por indicação de novos colaboradores, bonificação baseada em metas anuais, plano de Stock Options e um ambiente leve, no dress code! This offer from "ASAAS" has been enriched by Jobgether.com and got a 76% flex score.
This job posting was last updated on 12/9/2025